Unternehmensphilosophie

Wie verstehen wir unsere Arbeit in der Alten-und Krankenpflege?

 

Unser tägliches Handeln und Arbeiten in der Pflege wird in einem offenen, sich ständig verändernden Dialog erarbeitet und aufeinander abgestimmt. Wir verstehen unsere Arbeit nicht als standardisierte Dienstleistung am pflegebedürftigen Menschen, sondern als eine ausnahmslos individuelle, solidarisch zu vereinbarende Pflegebeziehung zur Erreichung von festgelegten Pflegezielen und maximaler Pflegequalität. Unsere Pflegearbeit findet auschließlich zum Nutzen und zur Förderung / Erhaltung von Lebensqualität unserer Patienten / Kunden Anwendung.


Um eine für alle Beteiligten (Patienten, Angehörige, Ärzte und andere Berufsgruppen) zufriedenstellende und hochwertige Pflege durchführen und sicherstellen zu können, sehen wir Pflege als Beziehungsarbeit in allen Lebensbereichen und Lebenserfahrungen. Pflegeprofessionalität wird nach unserem Verständnis nicht allein durch Pflegetechniken, Standards und Richtlinien erreicht sondern auch über die Gestaltung und Pflege der Beziehung untereinander. Die gelebte Wertschätzung innerhalb des gesamten Pflegeteams und der situative Führungsstil der Leitungsebene bilden die Grundlage für die vertrauensvolle und motivierte Zusammenarbeit in unserem Pflegedienst. Die beruflichen Anforderungen mit den persönlichen Lebensplanungen unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in Einklang zu bringen, ist für uns eine Notwendigkeit.


Die Qualität unserer Arbeit wird entscheidend durch unsere persönliche Einstellung zu unserem Beruf und durch die an uns gestellten Aufgaben geprägt. Betroffene und die für sie wichtigen Bezugspersonen sollen in all ihren Fähigkeiten gefördert und unterstützt werden, damit ein Höchstmaß an Unabhängigkeit, Wohlbefinden und Lebensqualität erhalten werden kann.


Aufgrund der von uns gewählten und gelebten Bezugspflege besteht unser Pflegeteam ausschließlich aus professionellen Pflegekräften, welche sehr engagiert sind und sich durch ihre Zusammenarbeit zu einem festen Team gebildet haben. Unsere Mitarbeiter wohnen zum überwiegenden Teil im Ortsteil Suderwich oder in den anliegenden Ortschaften.

 

Was ist für uns selbstverständlich?

Wir unterstützen unsere Patienten - Kunden bei Behördenangelegenheiten.


Die ständige Rufbereitschaft unseres Pflegedienstes garantiert über 24 Stunden die Erreichbarkeit und Abrufmöglichkeit einer Pflegefachkraft.        

                                                                                    

Neue Mitarbeiter werden unter Anwendung eines Einarbeitungskonzeptes von Pflegefachkräften eingearbeitet. In unserer Verantwortung zur Förderung von geeigneten Pflegenachwuchskräften unterstützen wir regelmäßig Aus-, Fort- und Weiterbildungen von Pflegekräften.


 


 
 
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